Dopo tre mesi di discussione, è arrivato l’accordo per l’erogazione del premio di risultato ai circa 280 lavoratori dei due stabilimenti Italcementi di Rezzato e Calusco: direzione aziendale, Rsu, Filca Cisl e Fillea Cgil di Bergamo e Brescia lo hanno sottoscritto nella sede Italcementi di Milano. L’accordo prevede il riconoscimento di 425 euro lorde per il 2017, prorogabile anche nel 2018, nel caso in cui la trattativa di secondo livello in discussione a livello nazionale non portasse condizioni di miglior favore a livello economico per i lavoratori. Il premio verrà riconosciuto con la retribuzione del mese di dicembre e verrà erogato a tutti i lavoratori. Ai lavoratori trasferiti di sede o in Cassa Integrazione o, il premio verrà riconosciuto pro quota per il periodo lavorato nel 2017. “È un risultato dignitoso – commentano i sindacati – frutto di un equilibrio costruito con l’azienda durante i vari incontri. Si premiano la fatica e il sacrificio dei lavoratori in questi anni difficili e si dà il segnale che investire nel proprio patrimonio professionale è una delle strade da seguire per il rilancio del comparto”.
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